Commercialista a Gibilterra: bilancio, dichiarazioni e scadenze

Risposta breve

Una Ltd di Gibilterra deve tenere la contabilità, redigere il bilancio annuale, depositarlo presso Companies House e presentare la dichiarazione dei redditi all’Income Tax Office, versando anche gli acconti. Di solito questi adempimenti sono affidati a contabili e revisori locali. La condizione operativa principale è rispettare scadenze diverse per registro e fisco e coordinarle con la posizione dei soci in Italia: l’impostazione va definita caso per caso.

Bilancio e Companies House

• Il bilancio segue i principi contabili internazionali oppure le regole del Companies Act 2014, e deve dare un quadro fedele della situazione della società.
• Una private company deposita il bilancio entro 12 mesi dalla chiusura dell’esercizio.
• Le società sono classificate come micro, piccole, medie o grandi in base a fatturato, attivo e dipendenti. Ad esempio, è una micro-impresa la società che non supera due di questi tre limiti: 632.000 GBP di fatturato, 316.000 GBP di attivo, 10 dipendenti.
• Micro e piccole imprese depositano un bilancio abbreviato; le altre depositano conti completi con relazione degli amministratori e dei revisori.
• La revisione è obbligatoria, salvo le esenzioni previste dalla legge per le piccole società.

Dichiarazione dei redditi della società

• La dichiarazione (modulo CT1) si presenta, con il saldo dell’imposta, entro 9 mesi dalla fine del mese in cui chiude l’esercizio: con chiusura al 30 giugno, entro il 31 marzo.
• Va allegato il bilancio firmato. Per i periodi chiusi dal 1° luglio 2024, se il reddito supera 1.750.000 GBP il bilancio deve essere certificato da un revisore; sotto questa soglia serve la relazione di un contabile indipendente.
• Dopo un esercizio in utile si versano acconti in due rate uguali entro il 28 febbraio e il 30 settembre; la riduzione si chiede con apposito modulo, ma un acconto ridotto in modo errato comporta maggiorazioni.
• La società che delibera dividendi presenta un’apposita dichiarazione (modulo CT2) entro 9 mesi dalla chiusura dell’esercizio.
• Il ritardo nei pagamenti comporta una maggiorazione del 10%, e di un ulteriore 20% dopo 90 giorni; per le dichiarazioni in ritardo sono previste sanzioni crescenti in base alla dimensione della società.

Dipendenti

Una società con personale si registra come datore di lavoro e versa ogni mese, entro il giorno 15, l’imposta e i contributi trattenuti ai dipendenti. Le dichiarazioni annuali del datore di lavoro vanno presentate entro il 31 luglio.

Coordinamento con l’Italia

La contabilità di Gibilterra non copre gli obblighi italiani dei soci e degli amministratori. Residenza fiscale, gestione effettiva della società, dividendi, eventuale applicazione delle norme sulle società controllate estere e dichiarazione delle partecipazioni detenute all’estero vanno verificati con un professionista italiano.

Come ti assistiamo

• coordinamento in italiano con contabili e revisori di Gibilterra;
• calendario delle scadenze di Companies House e dell’Income Tax Office;
• raccolta dei documenti contabili e verifica della coerenza con l’attività reale;
• collegamento con il consulente italiano per gli aspetti di residenza e dichiarazione.

Il costo dipende da volumi, dimensione della società e necessità di revisione: puoi consultare la prezzistica o chiedere una valutazione. Le imposte applicabili sono riassunte nella pagina sulle tasse a Gibilterra.